(pt) cgt-lkn: Encíclica do trabalho de Yolanda Díaz (artigo de opinião de Rafael Cid) (ca, de, en, fr, it)[traduccion automatica]

a-infos-pt ainfos.ca a-infos-pt ainfos.ca
Segunda-Feira, 3 de Janeiro de 2022 - 08:42:20 CET


<< Falei com o Santo Padre sobre o trabalho digno >> (Segundo Vice-Presidente do 
Governo) ---- Durante a Grande Recessão de 2008, os partidos dinásticos 
hegemônicos, PSOE e PP, realizaram reformas trabalhistas e previdenciárias para 
cumprir o Plano de Estabilidade emitido por Bruxelas. Isso além de trepanar o 
artigo 135 da Constituição por iniciativa do governo socialista, a fim de 
garantir o pagamento da dívida gerada pelo resgate financeiro. Ambas as 
modificações do Estatuto dos Trabalhadores foram respondidas com greves gerais, 
sendo a dirigida ao Executivo de Rodríguez Zapatero em 29 de setembro de 2010 
especialmente secundada, regulamento aprovado graças à abstenção do PNV.

Os protestos contra os reajustes e cortes de aposentados e pensionistas, porém, 
tiveram destino diferente. Enquanto havia uma frente sindical comum em frente ao 
Mariano Rajoy (ele introduziu um fator de sustentabilidade para corrigir a 
expectativa de vida e a redução da taxa de reavaliação das percepções para 
0,25%), a do PSOE foi abençoada pelo CEOE, CCOO e UGT ,apesar de introduzir 
mudanças estruturais que agravaram o sistema de remuneração no futuro. Dado 
relevante, esse consenso tripartite foi forjado depois que Valeriano Gómez foi 
cooptado como Ministro do Trabalho, líder ugetista que um mês antes havia 
liderado a marcha pela revogação da reforma trabalhista do PSOE. Desse modo, 
atolado na situação de excepcionalidade derivada da crise, a situação do mercado 
de trabalho e previdência foi alterada para pior.

Quando o voto de desconfiança contra Rajoy venceu em 2019, um novo ciclo político 
progressista começou. E uma das primeiras coisas que o novo governo de coalizão 
de esquerda fez foi enterrar tudo relacionado aos danos de Zapatero no campo do 
trabalho e da previdência . Embora eticamente repreensível, era lógico do ponto 
de vista do pragmatismo vigente. Não parecia consistente que o novo Executivo, 
composto pelo PSOE de Pedro Sánchez e o United We de Pablo Iglesias, começasse 
seus dias sob o estigma dessa herança recebida. A propósito, um fardo para o qual 
contribuiu o novo Secretário-Geral Socialista, votando a seu favor na época como 
disciplinado deputado do partido . O foco da reclamação, então,ele se concentrou 
apenas no que foi perpetrado pelo PP nessas questões. E como emblema de 
compromisso com as bases, a revogação da reforma trabalhista do PP foi registrada 
em letras maiúsculas no ponto 1.3 do Programa Comum bipartite. O CCOO e a UGT, 
por sua vez, esqueceram que a greve geral de 2010 era antiquada, instalando-se na 
nova fase como os únicos agentes sociais de referência sindical.

Nesse contexto emerge a figura da Ministra do Trabalho Yolanda Díaz, que desde o 
momento em que assumiu o cargo publicamente lembrou que estava ali para eliminar 
a reforma trabalhista do PP . Um desafio que repetiria ad nauseam onde houvesse 
público suficiente para convocar a mídia, sua última encenação sendo a visita 
público-privada ao Papa Francisco para falar sobre o "trabalho decente". Semanas 
antes havia posado no encerramento do Congresso das Comissões Operárias brandindo 
o mesmo lema: << revogaremos a reforma trabalhista do PP >>. Com esse saturno de 
opulência e fertilidade, se cozinhou a lenda de um líder carismático que, depois 
de deter a destruição de empregos pela pandemia com a ERTE de força maior (uma 
ferramenta do arsenal da contestada reforma trabalhista do PP), mas até parecia 
capaz de impor a sua vontade à Comissão Europeia. Apenas os seus conterrâneos 
galegos eram céticos em relação a um "assalto aos céus" tão brilhante. Talvez 
porque se lembrassem que no passado autônomo a presença de Díaz na campanha 
eleitoral das marés contribuiu de forma decisiva para a derrota daqueles que 
passaram a dominar as prefeituras de A Coruña, Santiago e Ferrol.

Se não fosse porque ficou obsoleto de tão banal, poderia-se argumentar que a 
revogação da revogação empreendida por Díaz como uma nova reforma trabalhista é 
outra reviravolta da alardeada << mudar algo para que tudo permaneça igual >> . 
Um movimento da ética da convicção que significa o seu firme compromisso de 
<revogar a reforma trabalhista do PP >> para o da responsabilidade daquele 
nascimento da montanha porque menos dá uma pedra. A reforma trabalhista dos 
autodenominados agentes sociais condicionou a contratação temporária e endureceu 
as penas por sua violação (mas não encerrou a temporária ou provisória); terminou 
com o abuso da ultraatividade; YRetornou ao princípio da primazia dos acordos 
estaduais no aspecto salarial sobre os autônomos ou empresariais (por isso, a 
fraude na terceirização será problemática a partir de agora).

Além disso, é gritante a proibição da ERE no setor público ( uma nova forma de 
dualidade de empregos? ) E essa ERTE se tornou estrutural por meio do Mecanismo 
de Rede para Flexibilização e Estabilização do Emprego (MRFE). Esta última gíria 
para esconder o fato de que, quando as situações macroeconômicas são 
desfavoráveis para os negócios, o Estado arcará com o custo do desemprego 
temporário do trabalhador, enquanto exonera o empregador de parte das 
contribuições sociais até que seja compensado (e claro, sem encalhe trabalhadores 
são incluídos nas estatísticas de desemprego).

Esse é o fundamento do que é revogado na encíclica do trabalho de Yolanda Díaz. O 
mérito que deu à UGT e ao CCOO motivos para sair às ruas em 2010 permanece 
incólume. A flexibilidade interna e externa é mantida; O artigo 41, que facilita 
a modificação das condições de trabalho pela empresa, não é tocado; nem os 40 
sobre mobilidade geográfica; o custo de demissão é mantido em 20 dias por ano 
para os injustos e 33 para os de; nem os salários de processamento são 
recuperados; nem a autorização administrativa em despedimentos coletivos 
(desregulamentação judicial). Em suma, uma tangana para converter os chefes do 
CEOE e as centrais oficiais CCOO e UGT em capatazes onívoros do mundo sindical e 
potenciais beneficiários dos Fundos Europeus. A prova dessa ambição 
oligopolística reaparece na tentativa de incrementar os acordos estaduais sobre 
os regionais, enclave onde esses << agentes sociais >> carecem de raízes em 
setores produtivos importantes.Daí, o BNG, o PNV e o Bildu (que no dia 20 de maio 
, 2020 assinaram com o PSOE e a UP a << revogação total da reforma trabalhista 
promovida pelo PP >>) falaram de traição e anunciaram que votarão contra o 
projeto quando ele chegar ao Congresso. Mas foi a única discrepância sônica até 
hoje.A sociedade civil continua desmobilizada sem saber com qual cartão ficar 
antes da revogação que nunca existiu proclamada por << um dos nossos >>.

Junto com a indulgência de cumprimentos e felicitações com que a imprensa, o 
rádio e a televisão, de esquerda e de direita, receberam a reforma trabalhista 
natalina de 2021 (<< uma jornada histórica para os operários e operários de nosso 
país >>, a dizer do próprio Díaz), tem havido ausências flagrantes. Chama a 
atenção o fato inusitado e exagerado de ter sido a primeira reforma trabalhista 
acordada nos últimos quarenta entre Governo, CEOE e CCOO e UGT. Mas é óbvio que 
também nunca na história recente da nossa democracia Moncloa teve 140.000 milhões 
de euros para distribuir entre os agentes sociais do seu meio e instituições como 
o unguento salomônico da Fierabrás.

Mais difícil de assimilar é o fato de que quase ao mesmo tempo em que se produzia 
a boa notícia do nascimento da reforma trabalhista jibarizada, se conheceram 
novos casos de corrupção que impactaram na linha de água dos abaixo-assinados .O 
dirigente da UGT Madrid demitiu-se após revelar uma alegada fraude com o Fundo de 
Garantia Salarial (FOGASA) no valor de vários milhões de euros, e um juiz acaba 
de processar 37 altos funcionários do anterior Conselho andaluz, o do socialismo 
rociero. Recurso em peça avulsa do escândalo ERE por cobrança de sobrecomissões 
sobre as políticas de compensação para trabalhadores em situação de demissão e 
aposentadoria antecipada.

Uma bagunça envolta em um engano que a ex-presidente comunista pós-conciliar 
Yolanda Díaz qualificou de<< um novo paradigma >>.

Rafael Cid

https://www.cgt-lkn.org/blog/archivos/13979


Mais informações acerca da lista A-infos-pt